Kecia Steelman, Ulta에서의 리더십과 성공 재정의(WWD)

케이시아 스틸먼은 2025년 1월 울타 뷰티의 최고 경영자 자리에 오른 이후로 안주하지 않았다. 이 소매업 경영자는 멕시코와 중동에서 처음으로 울타 뷰티를 국제적으로 출시했으며, 영국 소매업체 스페이스 NK를 인수하고 마켓플레이스를 시작했다. 그녀는 비욘세 놀스-카터의 세크레드부터 샤키라의 이시마까지 독점 브랜드 출시로 이러한 이니셔티브를 완성했다.

이러한 지난 해의 성과로 인해 그녀는 조직의 연례 성취자 어워드의 일환으로 CEW 리테일 리더십 어워드를 수상하게 되었다. 여기서 스틸먼은 자신의 초능력, 경로 및 영감을 설명한다.

당신의 경력 경로를 한 단어로 표현한다면 무엇인가? 당신의 여정을 어떻게 설명하겠는가?

끈기. 나는 항상 이것이 나의 힘의 단어라고 말한다. 왜냐하면 끈기가 오늘날 내가 있는 곳에 도달할 수 있게 해준 주요 요소였기 때문이다. 돌아보면, 나는 내가 경험할 수 있었던 아름다운 경력 여정을 반성하게 된다. 그러나 최전선에서 시작하여 그곳에서부터 올라가려면 성공적인 비즈니스 리더가 되기 위해 필요한 것을 가지고 있다는 것을 증명하기 위해 많은 끈기와 노력이 필요했다.

가장 영감을 주는 여성 역사적 인물은 누구이며 그 이유는 무엇인가?

에스티 로더는 이 업계에서 절대적인 아이콘이며, 그럴 만한 이유가 있다. 그녀가 주방에서 제품을 혼합하여 세계에서 가장 잘 알려진 화장품 및 스킨케어 브랜드 중 하나를 시작한 것을 생각할 때 항상 영감을 받는다. 그런 성공은 우연히 일어나는 것이 아니다. 그녀의 결단력과 뛰어난 비즈니스 감각이 그녀를 이러한 높이로 이끌었고, 오늘날 우리가 알고 있는 에스티 로더 컴퍼니의 기초를 마련했다. 나는 또한 에스티의 자선 활동과 여러 분야에 걸친 기부에 깊은 감명을 받는다. 그 유산은 세대를 거쳐 강하게 유지되고 있다.

당신의 회사에서 다음 세대의 리더십을 어떻게 육성하고 있는가?

나는 많은 재능 있는 직원들로 구성된 회사를 이끌게 되어 매우 자랑스럽다. 울타 뷰티에서는 91%가 여성이다. 나는 우리 팀의 수만 명의 여성들이 더 많은 것을 원한다는 것을 깊이 책임지고 있다. 나는 옹호의 본보기를 설정하고, 의미 있는 경력을 쌓을 수 있는 공간을 보장하며, 매일 우리 직원들이 그들이 속해 있음을 알 수 있도록 노력하고 있다. 우리가 팀이 진정성 있게 나타나는 것에 대한 가치를 느끼고 소속감을 느끼도록 허용할 때, 나는 그들이 잠재력을 최대한 발휘할 수 있는 환경을 만든다고 믿는다.

성취란 무엇을 의미하는가?

나는 실제로 최근 내부 필드 리더십 회의에서 이에 대해 이야기했다. 성취는 단순히 찬사, 비즈니스 결과, 승진 또는 경력 이정표 이상의 의미를 가진다. 그것은 성공을 위해 어떻게 일하는지와 그 뒤에 있는 이유에 관한 것이다. 나는 우리가 우리의 일의 목적에 뿌리를 두고 있을 때 가장 성공적이라고 깊이 믿는다. 나에게는 사람들에 관한 것이다. 뷰티를 통해 세상을 더 나은 곳으로 만드는 것이다. 우리 직원들에게 경력 개발 기회를 제공하거나 사람들이 자신을 가장 잘 표현할 수 있도록 돕는 판매 현장에서의 경험을 창출하는 것이든, 진정한 성취는 거기에서 일어난다.