CJ 올리브영, 2025년 상반기 신규 채용 실시(CHOSUNBIZ)
(원문 제목: CJ Olive Young launches global recruitment for new employees in H1 2025)
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뉴스 요약
- 올리브영, 2025년 상반기 신규 채용 발표
- 글로벌 비즈니스 확장에 따른 글로벌 채용 카테고리 신설
- 지원서 접수는 3월 19일부터 4월 3일까지 온라인으로 진행
뉴스 번역 원문
CJ 올리브영이 2025년 상반기 신규 채용을 실시한다고 18일 발표했다. 채용 기간은 19일부터 다음 달 3일까지이다. 올리브영은 ▲MD ▲제품 개발 BM ▲백엔드 개발 ▲소프트웨어 엔지니어 ▲글로벌 마케팅 ▲글로벌 비즈니스 전략 ▲글로벌 세일즈 등 23개 직무에서 두 자릿수 인원을 선발할 예정이다.
이번 신규 채용은 올리브영의 글로벌 사업 확장에 따라 '일반 채용' 외에 '글로벌 채용' 카테고리가 신설되었다. 전략 국가의 언어와 문화에 익숙한 글로벌 전문 인력을 확보하는 것이 목표이다. 지원 자격은 필수 언어 분야(미국/일본)에서 해외 대학의 학사 학위 이상을 소지한 자 또는 국내외 대학에서 4년 이상의 거주 경험이 있는 자로, 학사 학위 이상을 보유한 자에게 주어진다.
모든 직무는 '일반 채용'으로 지원 가능하며, 일부 글로벌 관련 직무는 '글로벌 채용' 카테고리에서도 지원을 받는다. 자세한 정보는 채용 공고에서 확인할 수 있다.
채용 지원은 'CJ 그룹 채용 웹사이트'를 통해 온라인으로 가능하며, 지원 마감일은 4월 3일이다. 서류 전형을 통과한 지원자는 TEST 전형, 1차 면접, 2차 면접 과정을 거치게 된다. 최종 합격자는 7월경 CJ 그룹에 합류하여 신규 직원 오리엔테이션 교육을 받을 예정이다.
올리브영 관계자는 "회사의 성장과 함께 직원이 성장할 수 있는 조직 문화를 확립하였기에 우수 인재가 올리브영과 함께 성장할 수 있다"고 밝혔다. 이어 "글로벌 뷰티 & 헬스 트렌드를 선도하는 올리브영과 함께 미래를 만들어갈 새로운 인재들의 관심을 기대한다"고 덧붙였다.
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이번 신규 채용은 올리브영의 글로벌 사업 확장에 따라 '일반 채용' 외에 '글로벌 채용' 카테고리가 신설되었다. 전략 국가의 언어와 문화에 익숙한 글로벌 전문 인력을 확보하는 것이 목표이다. 지원 자격은 필수 언어 분야(미국/일본)에서 해외 대학의 학사 학위 이상을 소지한 자 또는 국내외 대학에서 4년 이상의 거주 경험이 있는 자로, 학사 학위 이상을 보유한 자에게 주어진다.
모든 직무는 '일반 채용'으로 지원 가능하며, 일부 글로벌 관련 직무는 '글로벌 채용' 카테고리에서도 지원을 받는다. 자세한 정보는 채용 공고에서 확인할 수 있다.
채용 지원은 'CJ 그룹 채용 웹사이트'를 통해 온라인으로 가능하며, 지원 마감일은 4월 3일이다. 서류 전형을 통과한 지원자는 TEST 전형, 1차 면접, 2차 면접 과정을 거치게 된다. 최종 합격자는 7월경 CJ 그룹에 합류하여 신규 직원 오리엔테이션 교육을 받을 예정이다.
올리브영 관계자는 "회사의 성장과 함께 직원이 성장할 수 있는 조직 문화를 확립하였기에 우수 인재가 올리브영과 함께 성장할 수 있다"고 밝혔다. 이어 "글로벌 뷰티 & 헬스 트렌드를 선도하는 올리브영과 함께 미래를 만들어갈 새로운 인재들의 관심을 기대한다"고 덧붙였다.